谈监察体
❶ 谈谈对学生会监察部的认识。急
监察部作为学生会的监督部门,其监察的范围暂时是院学生会、分团委所管辖的各部内门的所有成员容。监察部有权在工作时间内,随时随地对任何一个部门或者任一成员进行监督、询问。其职责是记录、监察并反映其日常工作情况,督促学生会、分团委成员遵守学生会规章制度,促使学生会、分团委保持高度的纪律性、组织性。保证日常工作协调有序地进行。
其职责具体如下:
1、监督检查学生会各部门的日常工作落实情况,并定期汇总检查结果,及时向主管领导汇报;
2、负责对全体学生会干部日常行为规范的考核;
3、对学生干部的个人思想素质、履行职责情况、工作政绩全面考评,做到一月一汇总,并张榜公布,给予表扬或批评;
4、对干部队伍中徇私舞弊、利用职权无视学生干部工作制度的学生干部提出批评,并结合实际情况提出处理意见,向主管领导汇报;
5、接受和处理广大同学对不称职学生干部、违纪学生干部的举报,并申报大大团给予严肃处理;
6、对全系学生干部进行监督、检查,使之规范自己的日常行为,提高自身综合素质;
7、配合学生会秘书处定期开展学生干部培训工作,全面提高学生干部的政治觉悟、思想素质、工作能力和业务水平。
❷ 怎么谈一谈对大学生监察部部门的认识和理解谢谢
监察部作为学生会抄的监督部门,其监察的范围暂时是院学生会、分团委所管辖的各部门的所有成员。监察部有权在工作时间内,随时随地对任何一个部门或者任一成员进行监督、询问。其职责是记录、监察并反映其日常工作情况,督促学生会、分团委成员遵守学生会规章制度,促使学生会、分团委保持高度的纪律性、组织性。保证日常工作协调有序地进行。
其职责具体如下:
1、监督检查学生会各部门的日常工作落实情况,并定期汇总检查结果,及时向主管领导汇报;
2、负责对全体学生会干部日常行为规范的考核;
3、对学生干部的个人思想素质、履行职责情况、工作政绩全面考评,做到一月一汇总,并张榜公布,给予表扬或批评;
4、对干部队伍中徇私舞弊、利用职权无视学生干部工作制度的学生干部提出批评,并结合实际情况提出处理意见,向主管领导汇报;
5、接受和处理广大同学对不称职学生干部、违纪学生干部的举报,并申报大大团给予严肃处理;
6、对全系学生干部进行监督、检查,使之规范自己的日常行为,提高自身综合素质;
7、配合学生会秘书处定期开展学生干部培训工作,全面提高学生干部的政治觉悟、思想素质、工作能力和业务水平。
❸ 谈监察证据的证明标准和要求
谈监察证据的证明标准和要求?
这些证据包括包含视频或照片等
❹ 如何正确理解监察机关的监督
一是监察对象的全覆盖。监察法将6类行使公权力履行公职的人员,统一纳入监察范围,由监察机关按照管理权限进行监察,实现监察全覆盖,把党中央关于对公权力监督全覆盖的要求具体化,便于各级监察机关明确其监督、调查、处置对象的具体范围。浙江省通过试点改革,补上行政监察范围过窄的短板,实现了对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖。
二是在监督方式上融入“四种形态”的基本原理。监察工作在事实既定、证据确凿、适用法律准确的前提下,综合考虑职务违法的性质情节和认错悔错态度,应用“四种形态”的基本原理,把握政策法律界限,区分不同情况,给予不同处置。特别是要充分发挥“第一种形态”的作用,综合运用谈话提醒等“红脸出汗”多种手段处理职务违法问题,强化监督的政治效果、纪法效果、社会效果。2017年,浙江省运用“四种形态”处理43798人次,同比增长92.1%,第一、第二种形态占比达到85%以上,“四种形态”的运用更加到位,对一个地方、一个单位的整体情况把握更加精准,“四种形态”融入监察工作取得新成效。
三是在监督途径上进一步拓展。监察机关履行监督职责,要针对不同情况,综合开展经常性监督、专项监督、及时监督、协同监督,实现由“惩治极少数”向“管住大多数”拓展。如以参加会议、听取汇报、约谈函询、查阅资料、建立和完善廉政档案、提出党风廉政意见回复建议等方式开展经常性监督,掌握所在单位、所在地区的整体情况;根据同级党委专项工作部署,针对重点领域开展专项检查,进行专项监督,解决存在的突出问题;围绕上级机关交办事项、突发事件、重大舆情等进行即时监督,监督关口前移,把问题解决在萌芽状态;综合运用巡视巡察成果、审计等职能部门监督成果,突出协同监督,增强监督合力。具体实践中,浙江省监委坚持抓早抓小、防微杜渐,对信访举报多、案件易发多发的地区和单位,开展专项监督,在发现问题、纠正偏差方面发挥了重要作用。
四是在机制保障上分设监督部门。监察体制改革后,监督部门与审查调查部门分设,监督者专司监督,审查调查者专司审查调查,日常监督更专注全面,监督效能有效提升。浙江省各级监察机关在改革中将监督部门与审查调查部门分设,赋予执纪监督部门执纪监督、监察监督双重职责。监督部门要研究有关线索处置、谈话函询、日常监督的制度,明确监督内容,突出“关键少数”,将领导干部依法履职、秉公用权、廉洁从政从业及道德操守情况作为监督检查的重点。浙江省细化监督程序,明确监督部门处置问题线索、开展谈话函询的情形、方式、报批、时限,以及集体会商、了解核实、移送审查等要求,为监督部门开展日常监督工作提供制度化保证。
❺ 围绕如何管理人和如何管理管理人的人谈谈对当今国家监察体系的认识
谈谈认识如下:
牢固树立“尊重人、理解人、发展人”的理念。
这具有重要意义。
❻ 浅谈如何在厂务公开中有效融入监督监察体系
一、提高思想认识,加强对效能监察工作的组织领导
提高认识,是搞好效能监察工作的思想基础。国有企业党风建设和反腐倡廉工作是全党党风廉政建设和反腐败工作的重要组成部分,效能监察工作又是国有企业党风建设和反腐倡廉确定的四项经常性工作之一;效能监察不仅仅是国有企业纪检监察机构的一项基本任务,同时也是一种企业管理行为,是企业强化管理的内在需要,具有其他管理职能无法替代的重要作用。随着国有企业体制改革不断深化,效能监察工作在实践中不断被赋予新的内涵和意义,在贯彻落实惩防腐败体系实施纲要中发挥着越来越重要的作用。
为加强对效能监察工作的领导,企业主要负责人要亲力亲为,要把效能监察工作作为“一把手”工程来抓,要把效能监察作为强化国有资产监管和优化企业经营管理的重要工作,列为企业日常经营管理活动的重要内容,一起研究部署、检查考核。
二、加强制度建设,重视效能监察工作的制度保障
健全制度,规范程序,以制度来保障效能监察,是加强和改进效能监察工作的重要保证。一是要建立健全效能监察的各项工作制度,使企业的效能监察工作纳入制度化、规范化轨道。严格规范效能监察工作程序,突出监督重点,逐步完善将效能监察工作有机融入企业经营管理的一体化运作程序,从选题立项、组织实施、协调运作、督促检查、成果审定、总结推广等方面,认真加以规范,充分体现全过程、全方位监督的合理性与适用性。二是监督检查制度执行和落实情况。要对贯彻落实效能监察工作制度情况进行监督检查,健全组织协调机制,完善效能监察工作评价体系,科学界定效绩,量化考核指标,制定激励与约束相结合的奖惩制度,维护制度执行的严肃性。尤其是在促进企业落实整改建议和措施,实施有关责任追究等制度方面,要进一步加大监督检查的力度。
三、加强组织协调,发挥效能监察工作的监控作用
做好组织协调,形成监督合力,是加强和改进企业效能监察工作的关键环节。一是企业纪检监察部门要发挥总协调员的作用,在效能监察工作中发挥好组织协调职能。按照谁主管、谁负责的原则,采取有效的形式,落实牵头部门与相关配合部门,实现效能监察工作的齐抓共管。二是要加强工作融合,使效能监察真正成为企业管理的重要组成部分,整合企业内部资源形成效能监察的合力。充分运用内部审计监督、企业法律顾问监督、财务部门监督等各种资源,共享监督信息,形成事前、事中和事后全过程监督以及各部门监督相互融合的制衡机制。要在建立健全企业内控机制中重视和发挥效能监察防范风险的重要作用,使效能监察作为完善企业内控机制的有效方式和结合点,充分发挥对经营管理行为控制的职能优势,推动企业内控机制的建立与完善。同时在项目实施过程中,要注意区分监察职能与管理职能的关系,不能越俎代庖。
四、加强队伍建设,提高效能监察工作的整体水平
加强队伍建设,提高整体素质,是加强和改进效能监察工作的内在要求。效能监察工作是一项政策性强、专业知识要求高、覆盖面宽、涉及部门多、组织协调和实施难度大的系统工程,随着效能监察工作领域的拓展,从事效能监察工作的人员既要精通纪检监察业务,又要熟悉企业经营管理知识,同时还要具备较强的组织协调能力,要善于总结经验并进行理性思考,增强工作的预见性和针对性;要不断创新工作方式方法,探索运用信息技术提高效能监察工作效率和质量的新途径;要以求真务实的作风,推进效能监察工作在惩防腐败体系建设中不断提高整体水平。
总之,效能监察是企业强化监督制约机制、提高管理效能、完善规章制度、促进企业管理人员廉洁从业、保证政令畅通的重要手段,在加强企业反腐倡廉工作、保障企业改革顺利进行、促进国有资产保值增值、维护企业职工合法权益等方面具有非常重要的作用。
❼ 怎么谈一谈对大学生监察部部门的认识和理解
监察部作为学生会的监督部门,其监察的范围暂时是院学生会、分团委所管辖的各部门的所有成员。监察部有权在工作时间内,随时随地对任何一个部门或者任一成员进行监督、询问。其职责是记录、监察并反映其日常工作情况,督促学生会、分团委成员遵守学生会规章制度,促使学生会、分团委保持高度的纪律性、组织性。保证日常工作协调有序地进行。
其职责具体如下:
1、监督检查学生会各部门的日常工作落实情况,并定期汇总检查结果,及时向主管领导汇报;
2、负责对全体学生会干部日常行为规范的考核;
3、对学生干部的个人思想素质、履行职责情况、工作政绩全面考评,做到一月一汇总,并张榜公布,给予表扬或批评;
4、对干部队伍中徇私舞弊、利用职权无视学生干部工作制度的学生干部提出批评,并结合实际情况提出处理意见,向主管领导汇报;
5、接受和处理广大同学对不称职学生干部、违纪学生干部的举报,并申报大大团给予严肃处理;
6、对全系学生干部进行监督、检查,使之规范自己的日常行为,提高自身综合素质;
7、配合学生会秘书处定期开展学生干部培训工作,全面提高学生干部的政治觉悟、思想素质、工作能力和业务水平。
❽ (2)运用政治生活知识,谈谈公民在国家监察体制改革中应怎样发挥监督的作用
在国家监察体制改革中
①公民要依法参与民主决策、民主管理、民主监督。
②公民专要切实行使知情权、属参与权、表达权、监督权等民主权利,提高参与政治生活的素养和能力。
③公民要依法行使政治权利,履行政治性义务;
④公民要正确处理权利与义务的关系,坚持公民在法律面前一律平等的原则,坚持权利与义务统一的原则,坚持个人利益与国家利益相结合的原则。
❾ 运用政治生活知识,谈谈国民在国家监察体制改革中应该做先什么
这属于怎么做的问题。
主体是国民
从行使权利,履行义务,三个原则,积极参加四个民主,树立主人翁意识等。