涉密办公设备双人监管

A. 涉密办公自动化设备禁止接入什么

涉密办公自动化设备禁止接入非涉密信息设备、信息系统、国际互联网或其他公共信息网络，也禁止非涉密存储设备接入。

B. 设密办公设备实行（）双人监管机制 A保管员，监督员 B保密办主任，保密专责 C保密办主任，部门领导

真不知道哪个半脑子，出下的这先题，你爷爷们四五十号人就配备了烂五台电脑，回爷爷们每天还要开答车接送你大你妈。这些题杂就是弄你先人时候么注意，把你么弄正常。能不能做点人事，考虑一下职工急切需要解决的问题啊。

C. 涉密文件管理的要点是什么

涉密文件的管理包括收文、发文和日常管理三个主要环节。

1、涉密文件(包括确定密级的文件资料、图表、刊物、教材等)的拟制、印刷、传递、承办、借阅、保管、归档、移交和销毁，必须严格履行审批、清点、登记、签字等手续。

2、涉密文件由各单位机要保密人员统一管理，阅办涉密文件必须在办公室或者安全保密的场所进行，涉密文件应存放在铁皮柜内;对密级文件必须实行专人保管，专册登记，专柜存放，个人不得私自保存涉密文件资料。

3、发出、收进和内部运转的涉密电报、文件、资料，必须登记、编号，在交接时，必须履行签字手续。外出开会发的秘密文件，要妥善保管，回单位后及时交给机要人员处理;

4、传阅涉密文件、资料，由机要人员直接传递，不得逾越机要人员任意横传。因工作需要长时间使用的，要向机要人员办理手续。

5、涉密文件、资料，不经发文单位同意，不得自行扩大阅读范围，不得自行复印、翻印或转载，不得向规定范围以外的人员泄露;

6、凡因工作需要复印、印制涉密文件资料，应按规定办理相关手续。复印后的涉密文件资料要按原件密级管理。

7、确因工作需要携带涉密文件资料外出的，需经主管领导批准并采取相应的保密措施。不准在公共场所停留、游览、购物、探亲访友等，返回单位后要及时交机要保密人员保管，确保国家秘密安全。

8、当工作发生变动时，应将自己使用的文件、资料进行清理，全部移交;

9、涉密文件资料的清退和销毁。阅办的涉密文件应当及时清退，需要销毁的涉密文件资料，交由市保密局统一集中销毁，个人均不可自行、随意销毁。严禁将各类涉密载体或者内部资料、刊物当废品出售。对违反保密规定，使涉密文件资料发生失泄密的，依照国家法律和有关规定严肃处理，追究责任。

10、涉密文件资料须定期收回上交，发现丢失，及时汇报并立即追查处理。

11、需要销毁的涉密文件资料由保密部门造册，按照有关保密法规的规定，由领导批准后统一处理，不得擅自销毁。

(3)涉密办公设备双人监管扩展阅读：

收文环节：

收文管理包括检查、登记、批办、传递等步骤。收到密件后，首先要检查来文封皮的状态，看是否有损坏或被窃的痕迹，在回执单或送文簿上签署姓名、时间。

其次，在专门的密件登记簿上登记收到的全部密件，除了常规的登记项目外，还应注明密级、编号、份数、制作日期。

第三，将密件交由办公室主任处理。

与本企业有关的商业秘密文件，办公室主任应当认真进行拟办，提出合理的利于保密的意见，再由分管领导根据拟办意见对密件处理作出决定。由于拟办意见关系到商业秘密的生死存亡，应当极为慎重，选择的承办部门、人员都要尽量认定为可靠的，而且知密的范围要尽量小。

办理中由于需要其他部门及人员的协助而必须提供信息时，要先向他们声明保密原则，并尽可能地以最小的商业秘密信息量得到他们最大的协助。

第四，密件必须由专人传递并负责跟踪密件的整个办理过程，密件在同一个人手中停留的时间不能太长，传递文件的文书人员应该做到及时送达，及时传阅，并监督办理过程。

发文环节：

发文环节包括草拟、审核、签发、复核、缮印、用印、登记、分发等程序。草拟文件时，有保密事项后应当马上做标记，并划定密级，限制秘密文件的范围。审核、签发与复核，是对文件内容的把关，层层监控为的是使企业的商业秘密在产生阶段就得到很好的保护，以减少后患。

密件缮印要在专门的机要文件缮印部门进行，商业秘密文件的原稿与缮印稿都要注意保密，同时还要注意在缮印过程中留下来的一些印坏了的废弃文件，这些废弃文件要用碎纸机处理，不能随意堆放或卖给废品收购站。

需要用印的文件要加盖发文机关或企业领导人的印章，一般应由负责人亲自加盖，企业有特殊规定的除外。

要限制文件的发放范围和数量，待发的公文要进行封装，负责密件工作的文书人员应当认真清点密件的印数，核对要发往的机关部门，装封后加盖密级章，贴上密封条加盖密封章，通过机要交通或专人发送。

日常管理：

首先，应根据信息的敏感性和重要性将企业信息划分为不同等级，设定不同的知密范围，限制信息的传播途径，积极主动的防止竞争对手窃取或通过合法途径获取本企业的信息。

其次，企业应明确涉密人员的范围、权限和责任，严格控制商业秘密在本企业之中的传播范围，明确规定作为一项商业秘密，哪些人需要知道，哪些人不需要知道。

否则人多口杂，一不留神就泄密，而且不利于责任的有效追究。

第三，在库房管理中，可确立多人负责和有限职责的原则，采用分割组合方法保管存储商业秘密文件。

例如，可将商业秘密的关键部分分解，限定员工只接触一部分，使每一涉密者不能拥有完整的商业秘密。库房设施要可靠，有条件的企业可以设密码门，只有文件管理人员才有密码通行证、定期更换密码；密件平时应锁入保险柜。

第四，在用户利用管理中，要规定借阅范围、时间和签阅手续，管理者要跟踪密件的流动，最好借阅者就在机要室或阅文室查阅该文件，有特殊情况的也要当天借当天还。文件的复制要有规定和限制，原则上不应允许复制。商业秘密文件办完要及时归档，妥善保管，以免发生商业秘密纠纷时无法举证。

为确保敏感的公司文件的安全，对于废弃的文件，不要将它们往废物篓一扔完事，而应广泛使用文件粉碎机，将企业废弃文件彻底销毁，使文件无法复原，以免竞争对手从中分析出本企业的竞争动向。

D. 对处理秘密的办公自动化设备保密管理有什么特殊要求

先要确定您说的“秘密”是国家秘密，还是商业秘密。
如果是商秘，看回你们公司自己规定了。
如果是国答家秘密，则必须是有相应资质的产品，比如碎纸机、消磁机……必须至少要与你所处理的涉密载体的等级相符，但现在的保密设备一般都是一级的了，所以肯定是相符的，国家保密局网站上有一个保密局授予产品资质的名录，里面都是符合保密要求。
上面说的是采购，还有一个就是使用上的要求。
具体就看认证指南吧，都是些泛泛的东西，比如处理涉密信息的办公自动化设备不能连接互联网和其他公共信息网啊这些了。
如果有具体的问题，您补充，我再回答。

E. 关于涉密办公设备的采购和使用 哪些说法是正确的

中超伟业，专门做涉密保密的

F. 如何做好办公设备保密管理

一要强化保密意识。随着改革开放的不断深入、信息化的快速发展，保密工作面临着许多新情况、新课题，涉及面越来越广、任务越来越重、要求也越来越高。然而，目前在基层领导干部当中，保密法制观念淡薄的现象仍然存在，“无密可保”、“有密难保”、“保密无用”的麻痹思想仍有市场，保密管理松懈、保密措施不力、保密纪律不严的问题还没有得到根本解决，存在着许多泄密隐患。所以，必须进一步加大保密教育力度，不断强化保密工作的责任感和紧迫感，从确保国家长治久安、推动科学发展、维护社会和谐稳定的战略高度，充分认识做好保密工作的重要意义，采取有效措施，加强保密管理，确保党和国家秘密安全。
二要强化领导责任。做好保密工作，关键在领导，重点在落实。因此，基层党政办公室的领导和涉密人员都要熟悉和了解国家关于保密工作的方针政策和相关法律法规，熟悉和了解本部门涉密事项和涉密程度，掌握必要的保密知识和防范技能，在布臵工作时要想到保密工作，考虑保密工作，安排保密工作。要像做好领导服务工作那样，立足防范，超前思考，周密安排，不出纰漏。同时，要积极推进把履行保密工作领导责任制情况，纳入领导干部民主生活会和领导干部绩效考核之中，进一步加大问责力度，对因工作失职造成重大泄密事件的要依法依纪严肃追究领导责任。
三要强化机制创新。做好保密工作，必须与时俱进，开拓创新。要根据已经变化了的形势研究保密工作，修订完善相关法律法规和政策措施，建立科学的法律法规和政策保障机制。例如，可以针对重大泄密事件和保密检查中暴露出来的问题，对现有规章制度进行一次认真梳理，看看哪些该修改、哪些该完善、哪些该加强，对症下药，切实改变长期以来只把保密制度挂在嘴上、贴在墙上、写在纸上，就是不落实在行动上的状况。同时，还要在保密工作机制上实现四个转变，即：实现保密工作从信息封闭条件下向信息公开条件下的转变；实现由单纯的“保”到“保”与“放”相结合的转变；实现以文电保密为主向文电与信息安全保密相结合的转变；实现从行政管理为主向以行政管理与技术防护相结合的转变。
四要强化监督检查。保密工作是一项长期的工作任务，提高服务水平和保障能力，不仅需要提高服务者的综合素质和购臵必要的防范装备，更需要不断监督和检查保密工作。因此，基层党政办公室必须
从实际出发，不断加强对党政机关和涉密单位的保密监督检查，特别是对涉密文件资料、涉密载体、计算机及其网络等重点部位和环节要开展经常性的检查，切实消除各种泄密漏洞。对于那些保密工作做得好的单位，要及时总结推广，进行通报表彰；对重视不够、措施不力、存在问题而拒不整改的单位要通报批评；对不按规章制度办事的，该批评的要敢于批评；对违反保密法规定的，该追究的要坚决追究；对于泄密事件，要发现一起，查处一起，绝不姑息手软。
五要强化队伍建设。努力培养一支高素质的保密人才队伍，是做好保密工作的关键环节。目前，在基层一线，不少保密干部是“半路出家”，在接触到一些业务性、技术性较强的问题时，往往捉襟见肘。因此，应当组织这些干部进行在岗培训，通过邀请专家授课、业余时间自学等多种形式，不断更新其知识结构，提高保密业务工作能力。同时，应当制定符合现代保密工作要求的用人标准，向保密干部队伍重点补充信息技术、法律、行政管理等方面的专业技术人才。

G. 涉密办公设备实行什么双人监管机构

采购设备的时候直接采购带三员管理功能的设备就行了。我们公司的信息消除工具、消磁机什么的都有三员管理功能，就不用建个专门的监管机构了

H. 涉密信息设备使用应用符合哪些相关保密规定

使用和保存涉密载体有以下保密要求：（1）使用涉密载体，要根据密级和制发内机关、单位要求，确定知悉人员范容围；办理登记、签收手续，应在符合保密要求的办公场所阅读、使用。 （2）查阅、收听、观看涉及国家秘密的信息，要严格遵守保密规定，未经批准，不得擅自记录、录音、录像。 （3）汇编涉密文件、资料，要经制发机关、单位批准，不得改变密级、保密期限和知悉范围，汇编后形成的涉密载体，应按其中最高密级和最长保密期限标志和管理。 （4）摘录、引用国家秘密内容形成的秘密载体，应按原件密级、保密期限和知悉范围管理。 （5）携带涉密载体外出或参加涉外活动，必须确因工作需要，经过本机关、本单位主管部门领导批准，且采取保密措施，确保涉密载体始终处于有效监控之下。 （6）保存涉密载体时，应选择安全保密的场所和部位，配备必要的保密设备；要定期清查、核对，发现问题及时报告保密行政管理部门 。（机关 办公室）

I. 关于涉密办公设备的采购和使用以下哪些说法是正确的

本单位网络信息管理员，应加强责任心，所有输入信息必须经领导审核签字后，版按有关规定正确操作，信息载权体必须安全有效。属本单位机密，未经批准任何工作人员不得在网上提供、泄露。
不得将来历不明的软件装入机器运行，防止染上“病毒”。发现机器故障及时报告，不得擅自进行维护，防止造成损失。电脑设备维修应由办公室组织进行。
加强本单位电脑设备的集中统一管理。未经领导批准，任何科室不得自行调换、拆卸、处理电脑及附属设备。设备报废须按程序报批，办公室按固定资产登记造册，不得擅自处理，严禁把主机按一般废品变卖。
各科室配置的音响、投影、摄像、照相机等设备，要登记造册，明确专人管理。
复印机只为本单位正常办公提供复印服务，机密文件为未经领导批准一律不得复印。
凡违反上述规定，将视情给予批评教育、警告情节严重者给予党纪政纪处分。

J. 对处理国家秘密的办公自动化设备保密管理有什么特殊要求

刚回抄答了一个同样的问题，等我复制过来
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如果是国家秘密，则必须是有相应资质的产品，比如碎纸机、消磁机……必须至少要与你所处理的涉密载体的等级相符，但现在的保密设备一般都是一级的了，所以肯定是相符的，国家保密局网站上有一个保密局授予产品资质的名录，里面都是符合保密要求。
上面说的是采购，还有一个就是使用上的要求。
具体就看认证指南吧，都是些泛泛的东西，比如处理涉密信息的办公自动化设备不能连接互联网和其他公共信息网啊这些了。
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再补充一个，建议设备管理人员的密级要与处理信息的密级一致。