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北京青年报工资

发布时间: 2021-03-18 03:33:47

『壹』新闻传播学就业前景好吗

新闻传播学专业一直是经久不衰的报考热门。据教育部公布的本专科专业就业状况显示，传播学专业就业率≥90%;毕业生规模约在1千人次至2千人次。
这个专业是20世纪中叶在美国等发达国家逐渐形成的新兴学科，它与信息科学一文一理，覆盖了从信息传播内容到信息传播技术的完整体系，构成了当今信息社会的主旋律，特别是令世人瞩目的大众传播领域，形成了以传播理论为基础，以电子信息技术为传播平台，平面媒体、广播影视媒体、网络媒体相互促进的专业学科群。
目前新闻传播学专业就业前景大致可以分为三大类：传统媒体、新媒体策划、行业编辑。传统纸质媒体、广播电视媒体和期刊是我国传媒市场的中流砥柱，他们依然是新闻潮流的主角，也是新闻传播专业研究生的。除报纸外，广播电视台也是新闻传播专业考研学生未来的就业，而且据数据统计，我国广播电视从业人员数量的年增长率约为4%，就是说每年对这方面的人才需求很大。
我们这里所说的新媒体是相对传统媒体而言的，主要是指网络媒体、移动媒体及广告公司。作为朝阳产业，新媒体行业更需要市场高手来策划有效消费，因此媒介经营管理方面的人才尤其紧缺。由于没有传统路径制约，网络媒体更倾向于“企业化运作”。目前，网络媒体产业的发展遵循“创意产业”的规律，广告经营人才也很适合投身网络媒体。以媒介研究公司公司为例，它需要我们在读研期间，有跟随研究传播学研究方法、受众分析等领域的导师参加一些科研项目，并能掌握各种定性、定量的媒介研究方法。总的来说，这几类公司，必须要求学生有前期实习的经历。
相比传统媒体具有较高素养的编辑、记者，有些人群虽然从事的是新闻事业编辑职业，也许并不需要很专业的新闻调查研究能，如网络编辑、影视节目制作公司高级编导、线下刊物编辑、企业刊物编辑、记者等，但他们同样需要具备简单新闻传播知识，上述行业也为新闻传播专业硕士提供了大量的就业机会。做一名网络编辑，首先要有扎实的文字功底;其次要熟知新闻的相关知识，对网络上出现的新闻、信息、趋势要有足够的敏感度;还要能熟练使用DreamWaver、Flash等网页制作软件和一些编辑发布软件等。如果有较强的新闻敏感性和新闻写作能力，熟悉电视节目制作流程和电视表现手法，思维活跃，具有较强的文字功底，这类新闻学专业毕业的研究生就业前景非常广泛。

『贰』公务员退休年龄是多少

公务员退休年龄是：男年满60周岁，女年满55周岁。

《国家公务员暂行例》规定的退休条件为：

（1）男年满60周岁，女年满55周岁；

（2）丧失工作能力的。

国家公务员自愿退休的条件是：符合下列条件之一的，本人提出要求，经任免机关批准，可以提前退休：

（1）男年满55周岁，女年满50周岁，且工作年限满20年的；

（2）工作年限满30年的。

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《中华人民共和国公务员法》第十四章第九十二条公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。

第九十三条公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：

（一）工作年限满三十年的；

（二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；

（三）符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

第九十四条公务员退休后，享受国家规定的养老金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。

『叁』请问工龄相差5年退休后的基本工资有什么区别如：15年20年25年

缴费年限固然是计算基本养老金的主要因素，但是缴费工资指数，退休时上年度职工月平均工资，退休年龄也是重要因素，各项因素结合决定当事人基本养老金差异。

按照《北京市基本养老保险规定》，养老保险的缴纳，城镇职工以本人上一年度月平均工资为缴费工资基数，按照8%的比例缴纳基本养老保险费，全额计入个人账户。

以北京市基本养老金计发办法为例，假定某25岁开始参保的男性青年，其工资保持不变，同时以2012年北京市员工月平均工资为计量标准的前提下，北京青年报记者经过计算得出的结果是月入5000元的工薪阶层，60岁退休可领取的养老金为2998元。

但如果延迟到65岁退休，月养老金就会变为3946元，其中差额达到948元。由此可见，多缴的5年保费，在不足3年的时间即可完全由多得的这部分养老金抵扣，之后就全部为多得部分。

基础养老金=（退休时统筹地区上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2×缴费年限×1％。

1、指数化月平均工资=平均缴费指数×退休时统筹地区上年度职工月平均工资；

2、平均缴费指数=各年度缴费指数/缴费年限；

3、缴费工资指数=当年缴费工资/统筹地区上年度职工月平均工资。

社平工资越高、缴费工资基数越高、缴费年限越多，计发的基础养老金就会越高。而对个人账户养老金的计划，因为国家规定的计发月数是随着退休年龄的增长而减少的，因此退休越晚，除数越小，自然得数会越高。

(3)北京青年报工资扩展阅读

中国养老金主要分为两类：机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度，被舆论广泛称为养老“双轨制”，两者待遇差距巨大，是一种歧视性的制度，在中国已经持续20年。具体表现为三个不同：

1、统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳，机关事业单位的则由财政统一筹资；

2、支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付，而机关事业单位则由财政统一支付；

3、享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员，差距大概是300%~500%。

企业与机关事业单位由于养老保障制度的不同而造成了两者之间待遇差异较大，且这种差异已引起群众的不满，要求缩小差距、统一制度的呼声日益高涨。

『肆』快递员的薪水怎么算

你好！
跟你仔细说说，在北京顺丰待遇最好一般都是要求自己配车的，送件跟取件都是自己承包区不过一般情况下不招人，我认识一哥们开尼桑骐达送，每天忙到很晚才回家一个月自己就纯落小一万甚至多一万，如果有大客户，比如福田一个月跑顺丰可以挣三、四万一点不跟你吹，只不过现在竞争太大了没那么大利润了不过在同行里还是很高其他快递比如申通、中通、圆通什么的、如果自己承包区的话送一件可能是2-3块钱各个地区不一样然后取件是自己买面单自己出发货费、自己掏派费然后剩下的都是纯利润、现在的快递很透明比如取一个同城的 10块钱各个快递发货费几毛钱到一块多加上如果有派费的话就是3快多的成本加面单1.2-1.5元剩下的5块多就是自己挣的呵呵上海跟北京差不多吧都是一线城市呵呵望点赞。。祝你事业有成快递很有前途现在网购太普遍了
希望我的回答能帮助到您！
望及时点赞谢谢！

『伍』最近找工作面试一家公司薪资待遇方面的问题求大家分析一下去还是不去 30悬赏全部家当

首先肯定你的上进心！！！要冷静。自古有话说道：男怕入错行，女怕嫁错郎。
从你的年龄和你提问题对事情的描述来看，心情焦虑、无序又浮躁。心理脆弱，理想强大。对于谋事的计划上不要想着“一步到位”，行事的做法上不要“一步登天”，对事的态度上要冷静分析。
你已经知道了这家公司的业务部门不好，勉强维持。你去了以后不但得不到学习和锻炼，恐怕连时间和许诺的佣金和补贴都不会很稳定，就冲着5000+8%的梦想岂不是挂在头上的蛋糕，好看吃不着。
你自己说现在对销售一窍不通，那就很需要学习和锻炼的环境。我个人建议这家公司不要考虑了。
如果不改方向和初衷，你不妨找一个规范的公司先从助理（销售助理、设计助理、行政助理（不一定是文秘）等等）开始。如果薪金不理想，志气依然不改，也可阶段性的兼职（这需要你自我心理突破）。
你是学电脑影视动画设计的。电脑的操作应该很熟练。不妨先暂时尝试从事和电脑相关的工作和销售行业，学习学习，与人打打交道，了解了解人。学影视动画设计，线性思维、色彩和审美都应该不错，也可以往这方向想想。这方向的工作也很多。
出门在外不容易，真诚的祝福你顺利、平安！

『陆』腾讯员工平均月薪7.27万，对职场员工而言这是不是最赚钱的公司

对于一般职场白领来说这也许不是最赚钱的公司，但是综合福利待遇各方面考量，无论发展前景，还是同行业竞争，都是比较占优势的一个公司。

放眼当今各大互联网公司，腾讯已经算是个中翘楚了。一般职员有这样的薪水待遇，已经算是很不错的了。应该说相当优越，在一般人眼里，可谓是达到了人生的巅峰。

所以说，并不是说满足了薪水的要求，就能够留住员工。最赚钱的公司也未见的就是员工的最佳职场领地。公司有自己的规章制度，员工有自己的选择权。各取所需，发挥所长才是最佳搭档。

『柒』员工高收入是否可以用「较低薪金 + 高额发票报销」来代替

理论上可以，但有很大风险
理论上是可行的，完全有可能实现逃税（逃税），但法律上的风险如下：
个人所得税部分：
社会保险、公积金等都是按你的工资计算的，这样你的社保基金的未来就会受到损害。
企业所得税部分
（不涉及个人的税收是企业所涉及的税务风险）
涉及虚增费用（这部分高额发票与企业的生产经营无关）；设计虚列费用（出租车发票等）；在假发票的情况下，风险就不用我说了吧；这些都是企业负责的事情，个人可以忽略
另一个，如果你真的想要的使用较低的工资+高发票考虑低工资+高餐补，交通补贴，高温补贴等，一些补贴不纳入五保险一金的工资标准。