松山区社保局2017年审
㈠ 2017个人社保年检需要什么资料
所需资料:
养老保险手册;
身份证原件及复印件;
退保申请及相关证明材料。
退保办理程序:
以上资料齐全,由养老、失业、工伤基金管理中心按有关政策规定打印个人账户一次性支付审批表;
由主管局长签字后到中心财务室核报。服务承诺:对企业和个人办理抚恤金、丧葬费、个人帐户支付,手续齐全,即时办理。承办机构:养老、失业、工伤保险基金管理中心。
注意事项:
社保非因以下情况不得退保退费。达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);参保人因故死亡(个人缴费部分及利息);参保人出国定居(个人缴费部分及利息);退休后死亡,个人帐户尚有余额的(个人缴费部分及利息)。
退个人账户人员范围。在职死亡;家住农村的参保人员;退休后死亡人员个人账户养老金没有领完的人员;重复参保的人员。
㈡ 社保网上怎么样年审
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公司社保年检申报流程
在当地社保局要求年检的期限内进行到指定窗口拷盘(拷取社保局年审的初始资料)
提交以下资料:
1、有效的营业执照(法人证书或批文)原件及复印件;
2、组织机构代码证原件及复印件;
3、2013年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表的复印件);
4、2013年度6月、12月两个月的实际工资发放表及相关会计记账凭证(如原件未装订成册,请将当月其它凭证散件一并带来,工资发放表须复印件);
5、《用人单位社会保险年检及工资申报表》;
6、养老保险及医疗保险系统导出表格纸质一式两份及电子版。
7、参保单位基本信息表(电子版)
8、2013年度有实发工资而未申报社会保险缴费基数的人员名单和本年度实发工资金额及相关证明(实习生:实习协议、学生证或学籍证明;退休返聘、在外单位参保:社会保险经办机构的参保证明原件及复印件)。
(注:养老保险及医疗保险系统导出表格数据仅修改工资一项,如发现除工资项以外的与实际不符项目不得修改,需到业务窗口提出申请,由窗口工作人员给与修改。)
9、带齐上述资料至社保局年检窗口进行审核,最好带上公司公章,按照流程审核完毕领取社保局发放的一个证书就可以了!
个人社保年检申报流程
一、网上申报:缴费单位签订银行代扣代缴协议后,向地税机关申请网络申报业务,经核准后接受培训。申报时持地方税务机关提供账号及密码登陆地方税务局网上办税系统,自行进行缴费申报并在网上办税系统自行扣缴社保费。
二、网上申报系统操作时间为每月1到23日全天,业务咨询电话:12333。
三、
(1)人员新增:点击业务操作按钮→点击人员新增→输入身份证号码,户粮关系,姓名,上报工资(基数)→选择:是(否)外来务工人员,是(否)参加外来务工险→核对无误后保存到草稿箱→打开我的文档按钮→草稿箱→打钩→点击申报按钮→审核通过。
注:红色打*号为必填项,参加外来务工险人员系统会提示输入所在省,市,县信息也必须完整填写。
(2)人员续保:点击业务操作按钮→点击人员续保→输入身份证号码,户粮关系,姓名,上报工资(基数)→选择:是(否)外来务工人员,是(否)参加外来务工险→核对无误后保存到草稿箱→打开我的文档按钮→草稿箱→打钩→点击申报按钮→审核通过。
注:续保人员系统会自动提示:养老和失业在正常中断的情况下可补缴一个月,医保在正常中断的情况下可补缴一至三个月。补缴→人员续保→是否补缴→要补缴选“是”(不补缴选“否”)。
(3)人员中断:点击业务操作按钮→点击人员中断→输入身份证号码按回车键→核对无误后保存到草稿箱→打开我的文档按钮→草稿箱→打钩→点击申报按钮→审核通过。
延伸阅读:田营镇开展2017年城乡居保年审工作
为确保城乡居民养老保险待遇发放真实、公平,防止挤占、冒领养老金,自5月4日起,田营镇社保所对全镇已到龄领取待遇人员进行城乡居民社会养老保险年审工作。
为确保所有已到龄领取待遇人员按时参加年审,镇社保所工作人员在各村等显要位置张贴年审通知并且对有联系电话的到龄人员进行电话通知,告知其居保年审需要提供的证件和年审的时间。
该镇社保所按照城乡居民社会养老保险年检年审工作的具体要求,在认证过程中加强审核,严格程序,逐一对参保人的身份证、户口簿、《待遇领取资格证》认真核对,杜绝弄虚作假,确保养老金安全发放。对部分年龄大、卧病在床、行动不便的参保人员,工作人员将上门进行年审认证工作,想方设法,努力做到不漏人,不漏户。通过细致深入的居民社会养老保险年审工作,进一步完善全镇到龄人员的基本信息,推进到龄人员社会化管理工作的进程,使城乡居民社会养老保险这项惠民政策落到实处,让群众真正享受到党和政府的实惠。
㈢ 社保年审需要什么资料
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2017年社保年检需要什么资料
一、提供给劳动保障部门留存的资料
1、《营业执照》或行政机关、事业单位(财政拨款)、民办非企业单位登记证;
2、《组织机构代码证》;
3、与劳务公司签定的劳务协议及劳务人员名册(有劳务协议单位);
4、〈下属分支机构登记表〉及分支机构单位登记证和《组织机构代码证》(有分支机构)。
二、备检资料
1、“劳动保障年审综合情况表”;
2、劳动合同及《社会保险登记证》;
3、《XX市劳动用工和社会保险增减员表》
4、《XX市劳动用工备案单位资料登记表》和《XX市劳动用工备案花名册》(招用流动人员);
5、《就业许可证明》(招用外籍、台、港、澳人员);
6、上年度12月份社会保险分险种申报汇总表;
7、本地社保机构出具的参保凭证(在异地或其他单位参保);
8、离休证或身分证(聘用离休人员);
9、年审时上月和上年12月份职工工资表;
10、综合计算工时审核表和不定施工时审核表(综合计时或不按时工作制的单位);
11、残疾人就业年审手册(如是残疾职员);
12、《劳动力中介许可证》(职业介绍机构);
13、《社会力量办学许可证》(社会办学机构)。
2017年社保年检通知
一、范围:2016年12月31日前参加郑州市社会保险的参保单位。
二、时间:2017年5月5日——2017年6月9日
三、要求:
1、参保单位五险齐全,截止到2016年12月31日前无欠费,同一参保单位只存在一个单位编号。
2、参保人员的缴费工资、参保险种、参保人数一致,参保人员的基本信息无误。
四、流程:
1、参保企业登录《郑州社保客户端系统》,按要求完成网上申报。
2、通过微信预约,按照预约的地点和时间到社会保险九个分局的经办窗口办理。
㈣ 2017年社保年检需要什么资料
一、提供给劳动保障部门留存的资料
1、《营业执照》或行政机关、事业单位(财政拨款)、民办非企业单位登记证;
2、《组织机构代码证》;
3、与劳务公司签定的劳务协议及劳务人员名册(有劳务协议单位);
4、〈下属分支机构登记表〉及分支机构单位登记证和《组织机构代码证》(有分支机构)。
二、备检资料
1、“劳动保障年审综合情况表”;
2、劳动合同及《社会保险登记证》;
4、《就业许可证明》(招用外籍、台、港、澳人员);
5、上年度12月份社会保险分险种申报汇总表;
6、本地社保机构出具的参保凭证(在异地或其他单位参保);
7、离休证或身分证(聘用离休人员);
8、年审时上月和上年12月份职工工资表;
9、综合计算工时审核表和不定施工时审核表(综合计时或不按时工作制的单位);
10、《XX市劳动用工和社会保险增减员表》
11、《XX市劳动用工备案单位资料登记表》和《XX市劳动用工备案花名册》(招用流动人员);
12、残疾人就业年审手册(如是残疾职员);
13、《劳动力中介许可证》(职业介绍机构);
14、《社会力量办学许可证》(社会办学机构)。
(4)松山区社保局2017年审扩展阅读:
网上申报方法
一、网上申报:缴费单位签订银行代扣代缴协议后,向地税机关申请网络申报业务,经核准后接受培训。申报时持地方税务机关提供账号及密码登陆地方税务局网上办税系统,自行进行缴费申报并在网上办税系统自行扣缴社保费。
二、网上申报系统操作时间为每月1到23日全天,业务咨询电话:12333。
三、(1)人员新增:点击业务操作按钮→点击人员新增→输入身份证号码,户粮关系,姓名,上报工资(基数)→选择:是(否)外来务工人员,是(否)参加外来务工险→核对无误后保存到草稿箱→打开我的文档按钮→草稿箱→打钩→点击申报按钮→审核通过。
注:红色打*号为必填项,参加外来务工险人员系统会提示输入所在省,市,县信息也必须完整填写。
(2)人员续保:点击业务操作按钮→点击人员续保→输入身份证号码,户粮关系,姓名,上报工资(基数)→选择:是(否)外来务工人员,是(否)参加外来务工险→核对无误后保存到草稿箱→打开我的文档按钮→草稿箱→打钩→点击申报按钮→审核通过。
注:续保人员系统会自动提示:养老和失业在正常中断的情况下可补缴一个月,医保在正常中断的情况下可补缴一至三个月。补缴→人员续保→是否补缴→要补缴选“是”(不补缴选“否”)。
(3)人员中断:点击业务操作按钮→点击人员中断→输入身份证号码按回车键→核对无误后保存到草稿箱→打开我的文档按钮→草稿箱→打钩→点击申报按钮→审核通过。
参考资料:网络-劳动年审
㈤ 2019年社保证年审
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一般环保检测和年审都是同时进行,也就是说你的车是2017年上牌,环保标志是到2019年,中间这段时间不用进行年审。环保检测也是年审的一部分,同时进行的。
㈥ 2017年社保年检网上申报流程是怎样的呢
社保年检网上申报抄流程袭如下:
1、首先登录当地人力资源和社会保障局官网。
注:
办理时间:每月1-20日受理
所需材料:
1、身份证
2、用本人18位身份证办理的北京银行借记卡
注意事项:
1、选择缴纳保险基数标准,填写《社会保险个人信息登记表》,提交个人身份证正反面复印件一张
2、签署《存档人员缴纳社会保险协议书》,并核对《社会保险个人信息登记表》
㈦ 劳动局年审2017年的办理需要什么资料
2017年社保年检资料:
一、提供给劳动保障部门留存的资料
1、《营业执照》或行政机关、事业单位(财政拨款)、民办非企业单位登记证;
2、《组织机构代码证》;
3、与劳务公司签定的劳务协议及劳务人员名册(有劳务协议单位);
4、〈下属分支机构登记表〉及分支机构单位登记证和《组织机构代码证》(有分支机构)。
二、备检资料
1、“劳动保障年审综合情况表”;
2、劳动合同及《社会保险登记证》;
3、《XX市劳动用工和社会保险增减员表》
4、《XX市劳动用工备案单位资料登记表》和《XX市劳动用工备案花名册》(招用流动人员);
5、《就业许可证明》(招用外籍、台、港、澳人员);
6、上年度12月份社会保险分险种申报汇总表;
7、本地社保机构出具的参保凭证(在异地或其他单位参保);
8、离休证或身分证(聘用离休人员);
9、年审时上月和上年12月份职工工资表;
10、综合计算工时审核表和不定施工时审核表(综合计时或不按时工作制的单位);
11、残疾人就业年审手册(如是残疾职员);
12、《劳动力中介许可证》(职业介绍机构);
13、《社会力量办学许可证》(社会办学机构)。
拓展资料:
一, 劳动保障年审制度,简称“劳动年审”。是劳动保障行政部门依法按年度对用人单位遵守劳动保障法律、法规、规章情况进行监督、检查的一项措施。根据国家和省、市关于用人单位均要实行劳动保障年审和《社会保险登记证》年检的有关规定,广州市行政区域内的企业、民办非企业单位、外地驻穗单位等用人单位,均需进行劳动保障年审。
二, 注意事项:
1, 年检需提供的资料,应按照要求进行准备。
2, 年检过程中存在的问题,应及时进行整改,如果没有按照要求整改,当劳动者对企业单位进行投诉时,劳动局相关部门会对没有及时整改的企业单位依法处理。
3, 防暑降温费及冬季取暖费,企业单位需以钱的形式发放。