『壹』 我是个体户,帮员工买了意外险,现员工伤残9级,怎么处理

你是一个非常精明的个体户。等帮员工买意外险。现在员工工伤。要保险公司去理赔。

『贰』 我是个体户，给工人上意外险，怎么上。员工4人

还是选择团险好。如果买意外卡单，员工离职，还要重新买的。团险就不会有这个问题，他针对的是你们团体，而不是员工个人。

『叁』 个体户应该如何买保险

跟工作性质、性别、收入和生活习惯等有什么关系？ 专家分析 个体户相对于上班族来说工作比较灵活，收入也会比一般的上班族多，但比企业主又少。收入不稳定，生活习惯不规律，基本上没什么医疗保险，所以根据这些特征，个体户买保险应该考虑一下几个方面。 第一，意外和意外医疗。不管从事任何职业，意外的发生都是不以人的意志为转移的，而对于没有任何医疗保障的个体户，意外和意外医疗就显得是尤为重要。 第二，寿险保障。作为家庭的“顶梁柱”，一旦因意外、疾病等丧失工作能力，减少或失去收入的时候，家庭将陷入困境。所以必须有和自己的收入相匹配的寿险保障。 第三，住院费用和重大疾病保险。随着年龄的增长，个体户的健康将受到越来越大的冲击，因此一定要买大病保险，这样才能解决医疗费用的问题。 第四，理财型保险，固化资产，转移风险。 个体户一般收入不太稳定，非深户不能买社保，所以要补充住院医疗、意外险和长期重大疾病险，收入不错的也可以建立自己的养老帐户。保障类产品保费预算在年收入的10%左右，建议期限越长越好，保额是年收入的10倍；理财类的产品可以预算在20%左右，保障期限可以选中短期的3年、5年、10年的就可以；由于生意需要周转资金的，可以利用保单的贷款功能以解燃眉之急！这样既有保障又可保全资产！ 个体户本人一般没有任何保险，。而且由于经营的规模很小，所面临的竞争压力非常大，另一方面，企业也需要充足的现金流，企业每年所交的税也很多。这个是很多个体户必须解决的问题。 保险能帮到个体户的地方是： 一：利润锁定。如果个体户能及时将经营利润锁定一部分，以后企业就算遇到风险了，债权人也是不能要求他把这笔钱用来清偿债务的，这是一笔真正属于自己的钱，而且受法律保护。 二：合理避税。精明的个体户都知道怎么避税，保险就是其中一种合法的避税。 三：风险转移。个体户也是人，总是会遇到人身风险的。如果生病或者发生意外需要一大笔钱，而且企业需要现金流动的时候，他未必能及时拿出一笔钱来解决问题。所以给自己储备一笔医疗费是事半功倍的事情。 适合个体户的保险包括健康医疗保险（含重大疾病，意外伤害和住院医疗）和年金养老险。 很多个体户都没有社保医保，所以自己投保商业保险，为自己建立医疗保障和养老保障很重要。 尤其是在创业阶段的个体户，自己和家人的医疗保障更为重要。如意外、住院医疗、重大疾病、定期寿险等，合理完善的搭配得当，既是对自己平安健康的保障，也是给家人拥有生活来源的一个保障。 案例参考 十全十美终身无忧 金满堂万能金保单

『肆』 个体户扣员工钱买意外险合法吗

这是不法律，法规的事，而是合理不合理，扣员工钱买意外险是不合理的，意外险是法人给员工毕需要买的，可以向当地劳动保障单位反应。

『伍』 个体户怎么给员工办理意外险

现在办社保五险是不分开的，可以办理商业险，太平人寿有综合意外保险组合，你可以到当地太平业务点办理也可以网上办理（登陆太平官网就可以直接办理）快捷方便。

『陆』 个体户，每天自己开面包车送货，想买个意外险，如何买

每天开摩托车或者自家的一辆面包车送货的个体户由于经常奔波在外，各种意外风险较大，为了进一步完善您的人身意外安全保障，建议您尽早为自己规划一份意外保障方案。

个体户，每天自己开面包车送货，意外险如何买
根据您的投保需求，您希望自己所选择的意外险中带有医疗保障，同时结合您的意外保障需求，您是一名经常开摩托车或面包出外出送货的个体户，会面临着交通工具的意外风险，由于是自驾车，所以建议您首先为自己购买一份带有医疗保障的人身意外险，另外，再附加一份私家车意外险，这样您的人身意外安全保障就十分完善了。慧择网是提供专业意外保险的电子商务平台，欢迎您前来对比选择。向您推荐以下产品：
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『柒』 个体商户给员工买的意外险，可以报销百分之多少

不管是不是个体商户给买的，还是自己给买的，意外险报销多少，这要看给买的意外险的具体条款里面是怎么规定的，不同规定有不同的报销结果。
一般的综合意外险都至少包含两部分责任，一部分是身故责任，一部分是意外医疗的报销责任。
一、身故责任
身故责任很简单，就是我们投保的时候，保的是多少保额，如果身故的话，保险公司就赔付多少钱。有的保险公司还可以赔付伤残，这里的伤残是按等级赔付的，分级是从伤残程度最高的一级伤残（赔付100%保额）到伤残程度最低的十级伤残（赔付10%保额），在行业里的普遍做法是按照事故发生后的180天，被保险人按照其受伤程度去做一个伤残等级确定来获赔的。
我们不难看出，这种按保额或按伤残比例的给付保险和我们买的寿险是一样的，只要是发生保险责任，保多少就赔多少，或者是按比例计算多少之后，也是该赔多少赔多少。那么这就属于综合意外险中的类似寿险的部分了。
二、意外医疗保险
意外医疗保险的这个责任，这部分就更好理解了。
就相当于咱们拿着坐过的车票去报销。比如某人打疫苗花了500元，那么他就可以凭着打疫苗的票据，从保险公司拿到500元的报销款。那可不可以多拿呢？比如报600元可以吗？不可以。因为保险公司只赔付客户花掉的钱，他只看票据上的数字。这种赔付方式显然和上面提到的身故/伤残责任的赔付是不一样的。
刚才说到的身故/伤残责任的赔付是保多少赔多少，而刚才的意外医疗报销责任是花费多少赔多少。所以这个意外医疗报销责任就属于类似财产险的一部分，是费用补偿型的保险。
那么既然综合意外险包含了上面的两个责任，那么这个保险，寿险公司和财产险公司都是可以销售的。不像重疾险，只允许寿险公司销售。所以意外险在理论上，可选择的产品的余地更大一些。因为当你听到有款意外险是由财产险公司出品的，也不要觉得奇怪。
意外险里有几个名词需要解释清楚（案例按打疫苗花了500元）。
免赔额：比如打疫苗花了500元，最后拿到500元，这种情况是没有免赔额的。如果免赔额是100元，那在领理赔款的时候就要在总花费中扣除这部分免赔额，即最后拿到500元-100元=400元。
免赔率：保险公司不负责赔付的比例。如果免赔额是100元，而且免赔率是10%，那么最后拿到500-100-（500-100）10%=360元。
大部分国资保险公司的意外险报销都是社保内的项目，而有几家合资保险公司的产品是可以报销自费药的（有了这种保险你可以大声给医生说：要给我打最好最贵的药），这需要大家关注在购买保险产品时条款。
案例1
比如某客户还是打疫苗花了500元，这500元中有150元的自费药，而他买的意外险正好是国资保险公司的产品；还有100元的免赔额，而且是90%报销（免赔率是10%）。那么这位客户最后能拿到的报销款是500-150-100-（500--150-100）*10%=225元
案例2
继续案例1，假如这位客户的意外险是可以报销自费药的，而且没有免赔额，那么这位客户最后能拿到的报销款就是500元。
由此可见，案例1和案例2同是意外险险种，但具体条款不一样，结果报销额相差还是蛮大的。

『捌』 个体户员工保险怎么买

请问？我是经营服装店的，是街店，规模不大，员工有的1年换，只有少数几个呆了3年以上。请问社保要怎么买呢？比例是多少？大概一个员工一年价格又是多少？ 专家分析 做为老板给员工上各种类型的保险都是有必要的，不仅惠及员工，对咱自己也是一个风险的转嫁。您的想法很好！具体您要带着营业执照，还有工商代码，还要带着员工的人数及相关证明资料去社保局或社保服务公司办理，员工如为外埠人员，应该将档案转置单位所在地人才。再者就是社保费用每年每人一万左右，其中个人承担30%左右，而单位要承担70%左右，每增/减一个人都必须到社保部门做一次人员的增/减手续。还可以让员工自己办个人缴费，让他们出具票据，您给报销。年费用也在几千左右。而且社保需要专业专门的人士经常与其联络，接收各种行文，调整基数、转换定点医院、费用报销、领取都要去社保部门办法，您要培训一个人事工作人员了。 社保是广覆盖，低保障。起付线以下不管，报销比例以外不管，报销范围以外不管，小问题花两千多块的也只能报回几百块，问题大了，估计您也用不起这个员工了。 如果您愿意换个方式来完成这个设想，我可以建议您给您自己和员工们上商业团体保险。您和您的员工如果不不够五人的话可以带上几个家人，五人以上可以办理商业团体险。可以分级别设立不同的报销比例，有些计划还可以报销自费药，五人的标准，年付费也就在一两千左右。