『壹』 个人生育险如何办理

员工社保累计缴费满1年以上，并且单位继续为其缴费以及符合国家和省人口与计划生育规定的可以办理生育报销。申办职工生育保险待遇手续，由用人单位持当地乡镇（街道）人口和计划生育工作机构签发的相关证明到当地社会保险经办机构办理。
生育保险报销一共分为产前的检查费用，生产时住院的费用以及生育津贴。其中产前检查费用出示医保卡仍需要全额自付，生产后提交必要材料进行生育报销。

『贰』 如何办理生育保险

生育保险是五险中的一种，通常规定是缴费满一年，且当前仍在缴费中，可以享受生育保险的相关待遇。凡是与用人单位建立了劳动关系的职工，包括男职工，都应当参加生育保险。本文为你讲述怎么办理生育保险?以及生育保险如何报销?
首先，需要明确的是由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
生育保险怎么办理?
1、单位参保登记表一式二份;
2、企业法人营业执照复印件一份;
3、组织机构代码证复印件一份;
4、税务登记证副本复印件一份(并提供地税电脑编码);
5、银行开户许可证复印件一份;
6、新参保人员应填写生育保险参保、缴费申请表及生育人员增减花名册一式二份(新增人员需附身份证复印件)。

『叁』 生育保险如何申领

没有工作失业在家，以前交过三金。请问是生好孩子后去申领还是没生前就去申请的。需要带点什么材料

若想得到生育相关报销,需要购买专门的生育保险达一年时间,且在生育前持续交费中才可以的.
另外需要到指定医疗机构就医和生产，这点很重要。

『肆』 生育保险怎么申报表

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一般来说职工的生育待遇是由职工企回业单位负责申领的，但是女职答工在按照享受产假期间，如果用人企业因被吊销营业执照、责令关闭、撤销等客观原因，停止为其缴纳生育保险费、并未支付产假工资的，职工自己可以向社保机构申请支付生育津贴。

『伍』 生育保险怎么办理流程

如果她属于灵活就业人员，并且已经交纳了医疗保险，那么就可以享受生育保险，顺产2000元，难产2500元，剖宫产3000元。她必须先到代办机构（人才办或者职介所）去办理生育备案，生完之后才可以享受生育险的报销。

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『陆』 职工生育保险怎么申请

1、申报条件(1)生育或施行计划生育手术时的所在单位按照规定参加并履行了缴费义务，且为专其缴纳生属育保险费累计满3个月的企业职工。(2)生育或施行计划生育手术符合国家计划生育政策的职工。(3)以上条件须同时具备。2、申报材料：(1)计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件)(2)医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件)(3)育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件)(4)《企业职工生育医疗证审领表》(5)《企业职工计划生育手术医疗证申领表》(7)《企业职工生育保险待遇核准结算表》(8)《企业职工生育保险外地就医申请表》(9)生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;(10)收款收据。提示：生育保险作为社保的一项，提供基本的社会保障。但拥有一定的商业保险，可以为您提供更全面的保障。

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『柒』 生育保险怎么办理申请生育保险的条件

生育保险如何申报办理：
申报缴费
1、申报材料：
(医疗与生育保险法律手册1)《社会保险登记表》;
(2)《参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表》;
(3)《企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表》;
2、办理程序：
(1)用人单λ持申报材料到社会劳动保险处业务大厅申报;
(2)工作人员受理申报材料，核准后盖章返回汇总表、增减表各一份;
(3)用人单λ于次月到当地地税部门办理缴费;
保险待遇
1、申报条件
(1)生育或施行计划生育手术时的所在单λ按照规定参加并履行了缴费义务，且为其缴纳生育保险费累计满3个月的企业职工。
(2)生育或施行计划生育手术符合国家计划生育政策的职工。
(3)以上条件须同时具备。
2、申报材料：
(1)计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件)
(医疗·生育保险权益胜经2)医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件)
(3)育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件)
(4)《企业职工生育医疗证审领表》
(5)《企业职工计划生育手术医疗证申领表》
(6)企业职工生育医药费报销申请单》
(7)《企业职工生育保险待遇核准结算表》
(8)《企业职工生育保险外地就医申请表》
(9)生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;
(10)收款收据。
办理程序
(1)女职工怀孕后、流产或计划生育手术前，由用人单λ或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口;
(2)工作人员受理核准后，签发医疗证;
(3)生育女职工产假满30天内，由用人单λ或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算;
(4)工作人员受理核准后，支付生育医疗费和生育津贴。
保险待遇
生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用;
(1)生育津贴：生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。
(2)参加生育保险累计满一年的职工，在生育(流产)时仍在参保的，按有关规定享受生育保险待遇。
(3)生育保险待遇生育津贴发放标准，以职工所在用人单λ上年度职工月平均工资为基数按规定假期计发。

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『捌』 如何办理个人生育保险

通常情况下生育险个人是无法办理的，需要生育或生产时本人所在单位缴纳了费用，并且为累计已经交满3个月的企业职工才具有申办的资质。而且需要携带很多申请的材料，并且是有养老金或者是工伤人员条件符合就可以办理，就可以享受相关的优惠政策。正常的流程是怀孕后或者生产前由用人单位持申报材料到社会劳动保险处业务大厅申报，工作人员受理申报材料，通过了审核，这种情况下用人单位才可以到当地地税部门办理业务，核准通过后才可以支付各项费用，但是前提是符合相关条件的。

『玖』 生育保险怎么办理

生育保险是不能个人交的，只能通过单位交 换句话说，你要在武汉享受，就得找个单位挂靠参加五险（不能只是参加生育保险一个），并且交费满半年以上，到你生育的时候才能报销的 公司在上海，是不能给你武汉交的，只能在注册地交的 还有，如果你是城镇户口，那么公司不应该给你交综合保险，必须是社保